2024年1月22日下午，安徽省企业法律顾问协会在合肥滨湖乐富强嘉悦大酒店会议室召开会长办公会2024年第一次会议。会长朱凤坡主持会议，副会长胡声涛、单永英、戴斌、周世虹、张晓健等现场出席会议，其他副会长以通讯方式出席会议；咨询服务部部长周梅、综合事务部部长陆添天列席会议。

会议审议通过安徽省企业法律顾问协会2023年度工作总结提纲和2024年度重点工作提要的事项。会议总结2023年，协会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的二十大精神和习近平法治思想，围绕省委省政府安排部署，聚焦省委巡视和审计机构对省属企业反馈整改意见，落实省国资委省属企业合规管理提升行动，发挥协会优势，按照年初制定的以“六深入”推进完成“六个一”工作重点，主要开展了四个方面的工作。 1.以深入推进“两个中心”成立为目标，发挥了“一库功能”；2.以“一深入，两提升”为主题，开办了“一轮培训”；3.以“以案（事）为鉴促合规助企发展高质量”为主题，举办了“一场大赛”；4.以企业投融资、并购、合规管理为主题，走进了“一家企业”。会议明确2024年协会工作的指导思想是认真贯彻落实党的二十大精神和二十届二中全会、中央经济工作会议精神，深入学习贯彻习近平总书记关于国企改革发展重要论述，围绕省委省政府和省国资委的安排部署，坚持稳中求进、以进促稳、先立后破，围绕建设治理完善、经营合规、管理规范、守法诚信的法治企业目标，发挥协会优势，深入开展法治宣传教育、合规咨询评价、法务合规培训等方式，助力会员单位强化合规意识，健全体制机制，培育合规文化，逐步形成职责分工明晰、机制运行顺畅、合规意识牢固、风险防控有效的合规管理体系，提升依法治企能力水平，促进企业高质量发展。拟定的重点工作是以“六着力”推进“六个立”。1.着力发挥法律服务专家库的功能，成立安徽省企业纠纷调解中心，积极践行新时代“枫桥经验”，推进省（市）属企业间纠纷源头治理和实质性化解。2.着力举办新《公司法》等配套法律法规政策培训，创立安徽企业法务合规培训品牌，为培养和造就有担当、有能力、有思路、有作为的安徽企业法治人才队伍助力。3。着力转型安徽企业法务风采大赛，创立安徽企业法律顾问技能大赛，争取列入安徽省职工劳动和技能竞赛管理。4.着力落实《省属企业合规管理提升行动工作方案》，建立合规管理有效性评价服务机制，助力省属企业提升合规管理能力和水平。5.着力开展合规管理实务交流研讨，建立与省律师协会常态化合作机制，为企业法务合规管理人员与专业律师之间架起解纷释惑桥梁。6.着力推进社会组织评估工作，争取协会升立达到5A级次。

会议审议通过以“一深入、两服务”（深入学习新《公司法》的最新规定，服务企业合规管理建设大局，服务企业高质量发展大局）为主题，邀请新《公司法》修改专家小组成员举办专题培训事项。会议认为，新《公司法》的本次修订，贯彻落实党中央关于深化国有企业改革、优化营商环境、加强产权保护、促进资本市场健康发展等重大决策部署，修订的内容包括坚持党对国有企业的领导，规定国家出资公司中中国共产党的组织的领导作用；贯彻党的二十大精神，在立法目的中增加完善中国特色现代企业制度，弘扬企业家精神的规定；设公司登记和国家出资公司组织机构的特别规定专章；完善公司设立、退出制度；优化公司组织机构设置；完善公司资本制度；强化控股股东、实际控制人和董事、监事、高级管理人员的责任；加强公司社会责任等。是1993 年《公司法》以来规模最大的一次修订，删除了2018 年《公司法》中16 个条文，新增和修改了228 个条文，其中实质性修改112 个条文，将对我国经济社会特别是中国特色国有企业现代公司治理产生重大、深远影响。为此，协会将以举办新《公司法》及其配套法律法规政策专题培训作为2024年法务合规培训重点任务，针对新《公司法》等修订的热点、焦点、难点问题，将培训内容与实务工作相融合，切实推动企业提升合规管理水平，持续提升企业法务合规及相关人员的工作能力，助力企业法治建设和高质量发展。

会议还审议通过了协会2024年财务预算议题，讨论了补齐补强协会理事、常务理事等任职人选事项，提出尽快筹备召开协会会员代表大会和理事会会议，健全完善治理结构，为进一步保障协会治理完善、运行合规、管理规范夯实基础。